«احمد پنجکی» عضو هیات مدیره کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی در رابطه با پرداخت حقوق و جزئیات آن گفت: امسال باید دور دوم متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی (۳۰ درصد) اجرا شود؛ بنابراین با احتساب ۴۰ درصد سال گذشته که بایستی مشمول افزایش حقوق سالیانه شود و ۳۰ درصدِ امسال، بایستی بازنشستگان مشمول ۷۰ درصد از متناسبسازی ۹۰ درصدی برنامه هفتم شوند.یک عضو هیات مدیره کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی در ارتباط با احکام حقوقی و پرداخت معوقات بازنشستگان توضیح داد.
چقدر به حقوق بازنشستگان افزوده میشود و این افزایش چه تاثیری در زندگیِ مستمریبگیرانی دارد که اکثریت آنها زیر خط فقر به سر میبرند؟
«احمد پنجکی» عضو هیات مدیره کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی در رابطه با پرداخت حقوق و جزئیات آن گفت: امسال باید دور دوم متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی (۳۰ درصد) اجرا شود؛ بنابراین با احتساب ۴۰ درصد سال گذشته که بایستی مشمول افزایش حقوق سالیانه شود و ۳۰ درصدِ امسال، بایستی بازنشستگان مشمول ۷۰ درصد از متناسبسازی ۹۰ درصدی برنامه هفتم شوند.
متناسبسازی سال قبل باید روی پایه حقوق بازنشستگان بیاید
او تاکید کرد: متناسبسازی سال قبل باید روی پایه حقوق بازنشستگان بیاید و سپس افزایش حقوق مصوب شورایعالی کار برای سال ۱۴۰۴ روی کل حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی اعمال شود. احکام حقوقی جدید بایستی قبل از زمان واریز حقوق اردیبهشت صادر و سپس پرداختها آغاز شود؛ چهاردهم اردیبهشت فیشهای حقوقی اردیبهشت بازنشستگان بدون تغییر نسبت به ماه قبل صادر شد که به اعتراض بازنشستگان انجامید در نتیجه بعد از ساعتی فیشها را از سامانه حذف کردند.
پنجکی تصریح کرد: انتظار داریم خیلی زود احکام حقوقی اردیبهشت و فیشهای پرداخت -براساس افزایش حقوق و انجام متناسبسازی- صادر و در سامانهی مربوطه بارگذاری شود.
عضو هیات مدیره کانون عالی بازنشستگان کارگری در ارتباط با افزایش حقوق مستمریبگیران حداقلی گفت: آنها سال قبل مشمول متناسبسازیِ ۷۱۶ هزار تومانی بودند که در قالب کمک معیشت پرداخت میشد؛ چند بار تلاش کردند پرداختِ این مبلغ قطع شود ولی بازنشستگان و فعالان صنفی اجازه ندادند؛ رایزنی هایی که صورت گرفت موجب شد این ۷۱۶ هزار تومان به همه تعلق گرفت و معوقات آن را هم گرفتند؛ امسال هم این کمک معیشت ادامه خواهد یافت. علاوه بر این، ما به دنبال این بودیم که ۱۰ درصد اضافه بر کمک معیشت و افزایش حقوق سالانه، به مستمری حداقلبگیران اضافه شود؛ مجلس هم قول حمایت داده، دولت هم وعده کمک داده و ما امیدواریم این اتفاق بیفتد.
این فعال صنفی با تاکید بر اینکه میزان افزایش حقوق حداقلبگیران ۴۵ درصد است به اضافه کمک معیشت و ۱۰ درصدی که قول دادهاند اما پرداختِ این ده درصد هنوز صد درصد و قطعی نشده؛ افزود: ما انتظار داریم دولت و مجلس کمک کنند؛ در این گرانی و تورم، بازنشسته در تنگناست؛ سفره بازنشسته کاملاً خالیست و اگر آن ۱۰ درصد را به حداقلبگیران بدهند، اصلاً راه دوری نمیرود!
به گفته پنجکی، بازنشستگان با مشکلات ناشی از فقر عمیق دست و پنجه نرم میکنند و در تامین سادهترین نیازها معضل دارند.
او به عنوان شاهدِ ادعای خود، به صف طولانی بازنشستگان کارگری برای دریافت وام ضروری اشاره میکند و میگوید: از ساعتی که اعلام کردند ثبت نام وام ۵۰ میلیون تومانی آغاز میشود، بازنشستگان دسته دسته به کانون مراجعه میکنند و خواستار ثبت نام هستند؛ این تراکم جمعیت نشانهی چیست؟ نشانهی درماندگی معیشتی؛ بازنشسته وامش را خرج دارو و درمان و عمل جراحی میکند، این پول را نمیرود طلا بخرد یا حتی اثاث خانه تهیه کند؛ ۹۰ درصد بازنشستگان وام را برای نیازهای حیاتی از جمله دارو و درمان میخواهند چون حقوقشان کفاف نمیدهد و درمانده شدهاند، راه به جایی ندارند….
یکی دیگر از دغدغههای بازنشستگان تامین اجتماعی تاخیر طولانی در پرداخت حقوق است که در فروردین و اردیبهشت موجب شده واریزیها به جای بیستم ماه به آخرین روزهای ماه موکول شود؛ پنجکی در این رابطه میگوید: قرار بود فقط فروردین پرداختها به تعویق بیفتد؛ در نتیجه نباید همیشه این اتفاق بیفتد؛ ما معتقدیم پرداخت حقوقها باید به روال همیشه از بیستم ماه آغاز شود؛ متاسفانه تامین اجتماعی به این بهانه که نقدینگی نداریم، پرداخت حقوقها را عقب میاندازد که این تاخیر برای بازنشستگان به خصوص حداقلبگیران دردسرساز میشود.
نایب رئیس کانون بازنشستگان کارگری استان تهران تاکید کرد: قول دادهاند این ماه (اردیبهشت) احکام حقوقیِ جدید براساس متناسب سازیِ ۷۰ درصدی به اضافه افزایش مزدی مصوب شورایعالی کار صادر میشود؛ ما انتظار داریم به زودی احکام جدید صادر و حقوقها بر این اساس پرداخت شود. انتظار داریم معوقات فروردین نیز پرداخت شود؛ امیدواریم به این وعدهها عمل کنند و بیش از این بازنشستگان را در انتظار و تنگنای مالی نگه ندارند.
